Средняя зарплата SEO-специалистов в России – 44 тысячи рублей

24 сентября 2014 г.
Средняя зарплата SEO-специалистов в России – 44 тысячи рублей

Количество вакансий. За последние 4 месяца в России было опубликовано 659 вакансий для SEO-специалистов. Треть этого спроса или 233 вакансии опубликовано в Москве. Порядка 21% или 137 вакансий размещено в Санкт-Петербурге, на Казань пришлась 21 вакансия. В остальных регионах количество вакансий не превысило 20 штук.

В топ-10 регионов по количеству вакансий для SEO-специалиста также попали Екатеринбург, Ярославль, Краснодар, Ростов-на-Дону, Нижний Новгород, Воронеж и Самара.

В среднем по России hh.индекс на позицию SEO-специалиста составляет 2,7 или 3 человека на одно вакантное место. Выше общероссийской уровень конкуренции — в Нижнем Новгороде (3,4), Москве и Самаре (по 3,2) и в Ростове-на-Дону (2,7).

Соответственно ниже общероссийского уровня конкуренция при трудоустройстве — в Воронеже, Санкт-Петербурге, Краснодаре, Казани, Екатеринбурге и Ярославле.

При этом в Ярославле SEO-специалисты — самые дефицитные. На одно вакантное место претендуем один кандидат.

Средние предлагаемые работодателем зарплаты для SEO-специалиста в Москве сейчас составляют порядка 60 тыс. руб., в Санкт-Петербурге — 43 тыс. руб., в Екатеринбурге — 41 тыс. руб., в Казани и Самаре — 34 тыс. руб.

Среднероссийская предлагаемая зарплата для SEO-специалиста сейчас составляет порядка 44 тыс. руб.

Если же сравнить реальный доход SEO-специалиста и то, что предлагает в вакансии работодатель, то видно, что SEO-специалисты сейчас немного переоценены на рынке.

Согласно данным Банка данных заработных плат HeadHunter, сейчас ежемесячный доход SEO-специалиста в Москве составляет 52 тыс. руб., в то время как работодатель в вакансиях предлагает 60 тыс. руб.

В среднем же по России ежемесячный доход SEO-специалиста составляет 39 тыс. руб., в то время как работодатель в вакансиях предлагает 44 тыс. руб.

Ниже представлен портрет SEO-специалиста в России.

В основном сейчас это мужчины с высшим образованием в возрасте от 26 до 35 лет, с базовым знанием английского языка, с опытом работы более 6 лет и зарплатными ожиданиями на уровне 30-60 тыс. руб.

Основные требования к SEO-специалистам представлены ниже:

Высшее образование
Знание методов и опыт работы в поисковой оптимизации сайтов
Знание систем веб-аналитики Yandex Metrika и Google Analytics
Знания HTML
Знания основных cms
Знание и опыт в области покупки ссылок
Опыт руководства командой‚ участвующей в продвижении проекта
Хорошие аналитические навыки
Умение работать в команде
Отличное знание интернета, MS Office (на уровне опытного пользователя)

Специально для SEOnews HeadHunter проанализировал 659 вакансий и 4 тыс. резюме SEO-специалистов, размещенных на hh.ru с начала лета.



Комментарии

Еще никто не оставлял комментариев к данному материалу.

Добавить комментарий



Похожие статьи

  • Профессия дизайнер одежды: где учиться, зарплата, плюсы и минусы Профессия дизайнер одежды: где учиться, зарплата, плюсы и минусы
    Если мода – это игра, тогда дизайнер одежды – тот, кто создает правила этой игры. Если мечтаешь создавать правила, мечтаешь стать дизайнером одежды, - эта статья для тебя.
  • В Яндекс.Директ появилась стратегия "Средняя цена конверсии" В Яндекс.Директ появилась стратегия "Средняя цена конверсии"
    В Яндекс.Директ появилась новая автоматизированная стратегия «Средняя цена конверсии», сообщается в блоге Рекламных технологий Яндекса.
  • Партнерская программа для SEO специалистов и WEB - мастеров. Партнерская программа для SEO специалистов и WEB - мастеров.
    2500 руб. с каждой продажи, при реализации по рекомендованной цене Системы онлайн консультирования становятся все более популярны и одна из самых распространенных - RedHelper выпустила новую партнерскую программу:
  • Зарплата главы Apple сократилась в 100 раз Зарплата главы Apple сократилась в 100 раз
    В действительности доходы Тима Кука выросли в 2 разаГенеральный директор Apple Тим Кук по итогам 2012 года заработал 1,4 млн долларов в виде зарплаты и 2,8 млн долларов бонусов, что в 100 раз меньше, чем годом ранее, пишет Bloomberg.
  • 10 мифов, которые беспокоят SEO-специалистов 10 мифов, которые беспокоят SEO-специалистов
    Западный SEO-эксперт Рэнд Фишкин, гендиректор SEOmoz, развенчал 10 мифов, которые беспокоят специалистов и заставляют их задавать множество вопросов на различных форумах. Создание сайта под ключ сегодня предлагают множество компаний, но как продвинуть сайт и как заставить его приводить клиентов знают не все. Далее список мифов, которые развеял Рэнд Фишкин.Миф №1. Мой сайт будет наказан, т.к. слишком много ссылок с одного домена ведут на него
  • Национальное рейтинговое агентство присвоило «КРК-Страхование» рейтинг надежности «ВВ-», средняя надежность, третий уровень Национальное рейтинговое агентство присвоило «КРК-Страхование» рейтинг надежности «ВВ-», средняя надежность, третий уровень
    НРА провело ряд исследований и присвоило «КРК-Страхование» рейтинг надежности «ВВ-», средняя надежность, третий уровень. Рейтинговым агентством был принят во внимание факт начала реализации проекта по реформированию компании, был принят план развития компании до 2014 года, согласно которому планируются сборы объемом в 40 млн долларов.
  • Средняя комиссия по эквайрингу – 2% от операций через терминалы Средняя комиссия по эквайрингу – 2% от операций через терминалы
    Среднестатистическая комиссия банков за использование торгового терминала – 2% от оборота. При этом ряд банков предлагает комиссии ниже среднего уровня – но с фиксированной ежемесячной платой за обслуживание терминалов.
  • Средняя реальная ставка по автокредитам опустилась ниже 15% годовых Средняя реальная ставка по автокредитам опустилась ниже 15% годовых
    Средняя реальная ставка по автокредитам сроком на один год, снижаясь, преодолела планку в 15% годовых. При этом в сфере автокредитов наметилась тенденция, согласно которой краткосрочные займы дешевеют в три-четыре раза быстрее долгосрочных.
  • Средняя стоимость денежных переводов за границу снизилась на треть Средняя стоимость денежных переводов за границу снизилась на треть
    С конца 2010 года средняя стоимость денежных переводов за границу снизилась по отдельным суммам на треть. При этом за последние четыре месяца лишь одна компания снизила свои тарифы.
  • Зарплата - не главное Зарплата - не главное
    Повышение зарплаты может лишь на некоторое время удержать сотрудника, который решил уходить с работы. Намного эффективнее применять нематериальные методы мотивации. Они позволяют добиться долгосрочной лояльности персонала. Рано или поздно работодатели сталкиваются с тем, что сотрудники пишут заявление об увольнении и покидают компании по собственной инициативе. Чаще всего сотрудники увольняются с работы из-за низких зарплат, плохой атмосферы в коллективе, отсутствия взаимопонимания с непосредственным руководством, неспособности менеджеров компании правильно поставить задачи и из-за отсутствия четкой перспективы карьерного роста....